南上海人力资源产业园”早餐圆桌交流对接会。

中国经济导报、中国发展网讯 记者鲍筱兰上海报道 2021年，是建党100周年，是奉贤撤县设区20周年，也是上海市委“十四五”五大新城建设的元年。6月28日一早，上海奉贤用早餐圆桌交流对接会的形式，广聚天下英才，推动城市高质量发展。

早餐圆桌会上，上海奉贤区政府相关领导、人力资源头部企业、南上海人力资源产业园合作企业及奉贤新城知名企业代表，齐聚南上海人力资源产业园，共同参与了一场题为“深度开发人力资源助力新城发展蓝图——坐标南上海人力资源产业园”早餐圆桌交流对接会，这是奉贤区首次以人力资源为主题召开的早餐圆桌会。

奉贤区委书记庄木弟说，人力资源是第一资源，通过人力资源平台，让生活在奉贤的青年拥有出色的人生、幸福的人生、奋斗的人生、追梦的人生，来实现自我价值。

奉贤区委副书记、代区长袁泉致欢迎辞。

奉贤区人民政府副区长吕将主持会议。

奉贤区委书记庄木弟说，让智慧和智能相结合，来打造独立、无边界、遇见未见的“未来新城”，人力资源是第一资源，通过人力资源平台，让生活在奉贤的青年拥有出色的人生、幸福的人生、奋斗的人生、追梦的人生，来实现自我价值。今天早餐圆桌会议，以面对面对话的形式，认真倾听企业发展诉求。结合人社工作职能，不断加强与相关企业的沟通交流，广泛听取相关企业心声，进一步深度开发人力资源，着力解决相关企业发展中存在的急难愁问题，打响南上海人力资源产业园品牌。将作为城市最坚实的基础，成为一个新起点，从比较薄弱到超越最强劲的动力。用青年的思想力去推动一个城市的发展，让这个城市永远年轻，永远充满着生机，永远充满着活力。

当前，奉贤新城正处于人才集聚、人口导入和四大千亿产业集群发展的重要窗口。以国家级产业园为目标建设南上海人力资源产业园，是充分发挥市场效应的一次有益尝试，有助于在以制造业为主要产业的五大新城中占得发展先机，形成辐射长三角的良好效应。

上海奉贤区政府相关领导与人力资源企业对话。

人力资源企业代表在圆桌会上交流。

北京小爱智能科技有限公司是灵活用工平台及HRO SaaS一体化供应商，其上海地区销售总监吕爽提出“希望园区能有更多房租补贴以及税收返还方面的政策，希望和园区一起打造数字化人力资源服务”。

“希望能在高端技术人才挖掘资源、高端人才引进效率等方面与各方展开深度交流合作；希望加强人才引进相关政策扶持，使组建团队所需人员能快速满足和响应。”奉贤新城企业上海康达化工新材料集团股份有限公司，人力资源部部长赵晓霖说。

未来，南上海人力资源产业园将致力成为服务东方美谷和未来空间建设的大型人力资源超市，打造人力资源“猎场”。奉贤区政府相关职能部门及南上海人力资源产业园对会上企业的需求予以一一解答并后续跟进。通过此次早餐圆桌会的形式，政企园三方了解需求、对接需求、解决需求，并以此为契机，在最短的时间内，带动奉贤乃至五大新城、长三角地区人力资源服务行业跨界、破圈、融合、超越，成为助力新城发展的一个强大引擎。

奉贤区委副书记、代区长袁泉致欢迎辞，区人民政府副区长吕将主持会议。

国家人社部中国人事科学研究院人力资源市场与流动管理研究室副主任、副研究员，中国劳动学会副秘书长吴帅， 奉贤区委书记庄木弟 ，区委副书记、代区长袁泉 ，区政府副区长吕将，区委常委、组织部部长韦明，奉贤区人社局党组书记、局长吴雅奎 ，东浩兰生（集团）有限公司党委副书记、总裁李栋，上海外服（集团）有限公司总裁程文荣，前锦网络信息技术(上海)有限公司大客户副总裁岳付灿，北京华品博睿网络技术有限公司上海分公司战略大客户总监孟亮，上海波茨建筑设计有限公司总经理Srdan Bjelobaba，贤益人力资源管理有限公司总经理褚旭俊等代表出席了早餐圆桌会。