中国经济导报、中国发展网讯 周晨 记者鲍筱兰 3月22日，上海杭州湾开发区召开季度工作会议。上海杭州湾开发区党委书记、董事长黄联锋出席会议并讲话，会议由上海杭州湾开发区党委副书记、总经理俞文华主持，开发区区管领导干部、中层副职以上干部、子公司正职干部和总部全体员工等参加会议。

黄联锋强调，当前外部环境复杂严峻，全市、全区和开发区经济正处在产业转型升级、新旧动能转换的关键阶段，稳增长持续承压。要紧盯区下达的季度、月度目标任务，拿出有力的工作举措，坚持实事求是、问题导向，全力推动调度指标、工作任务、政策措施落实落地，特别是重要部门要勇挑大梁，为开发区实现全年6%增长目标多作贡献。

黄联锋指出，要肯定成绩、认清形势，切实增强做好二季度工作的责任感和紧迫感。始终坚持改革这一永恒主题，坚持开发区经济高质量发展第一要务，抓好班子带好队伍、打好经济翻身仗、守住安全生产底线。要突出重点，靶向发力，真抓实干落实好各项重点任务。以工作目标为靶点，持续做大存量（解企业发展之难，与企业同呼吸共命运）、创造增量（解项目推进之难、早落地、早竣工、早达产）、培植变量（促实体型税收、拉商贸型税收），始终守牢安全发展红线底线，实现以月保季、以季保年，持续推动开发区经济实现质的有效提升和量的合理增长。要担当作为、狠抓落实，持续彰显求实务实的实干导向。一是要强化目标意识。不折不扣推动各项工作，确保完成全年目标任务。二是强化责任担当。要以“上下协同地抓，锲而不舍地抓，盯紧问题地抓”的精神，从“办好一件事”到“解决一类事”，倒排工期，挂图作战，确保各项工作扎实推进、取得成效。三是强化攻坚克难。担当作为、善作善成，让“过程精彩、结果出彩”。四是强化作风建设。要时刻绷紧纪律这根弦，严格贯彻执行中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”树新风，营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。

俞文华分析了制约开发区2024年经济高质量发展的九个“拦路虎”。一是污水厂项目建设；二是资金链紧张；三是产业项目550平危险品仓库事宜；四是星火地区产业转型、留白解锁；五是基因药物产业园功能定位和招商项目；六是运石河蓝线和高压线协调事宜；七是项目落地难、时间周期长；八是干部队伍工作作风；九是经济指标下行压力。针对下阶段工作“怎么办”他强调，要行动落实目标，目标落实结果，抓好落实：一是紧盯目标、抓落实；二是奋勇争先、抓落实；三是求真务实、抓落实；四是争分夺秒、抓落实；五是众志成城、抓落实。

会上，举行上海杭州湾开发区2024年度目标责任书签约仪式。各分管领导分别总结各条线一季度工作和下阶段工作重点。规划建设部、安全环保部、企业服务部、招商中心、杭州湾园区、星火园区中层代表作交流发言。

一分部署，九分落实。杭州湾开发区将始终在区委、区政府的坚强领导下，知重负重、攻坚克难，坚持把发展经济的着力点放在实体经济上，保持战略定力，守正创新、苦干实干，在不断奋进中保持和争创杭州湾发展新优势，为奉贤经济社会高质量发展作出更大贡献。